Seeleute [m|w|d] für Arbeit an Land
Komm' an Bord
Nachdem Du die letzten Monate oder Jahre mehr Zeit auf See als an Land verbracht hast, möchtest Du wieder dauerhaft festen Boden unter den Füßen und trotzdem der Schifffahrt nicht ganz den Rücken kehren? Du kennst Dich mit technischen Anlagen auf Schiffen aus und hast eine entsprechende Qualifikation?
Prima! Wir suchen dringend Unterstützung im Bereich Überwachung von schiffstechnischen Anlagen auf Neubauschiffen! Gearbeitet wird in 8 bis 12 Stunden Schichten, auch an Wochenenden und Feiertagen!
Die Einstellung erfolgt direkt bei uns, wir freuen uns auf Dich!
Deine Aufgaben
- Monitoring der technischen Schiffsanlagen im MKR
- Sicherstellung der durchgängigen Energieversorgung, hier eigenständige Entscheidung ob über Landanschluss oder Generatoren
- Wiederherstellung der Stromversorgung und Zuschaltung aller Systeme nach einem Blackout
- Funktionalität der Klimaanlagen & Kontrollgänge zu den technischen Anlagen
- Rundgänge zur Vermeidung von Wassereinbrüchen und Leckagen
- Überprüfung der Außenbeleuchtung wasserseitig
- Behebung von einfachen Alarmen und Führen von Wachberichten
- Meldung an wachhabenden Techniker bei schwerwiegenden Alarmen
Das bringst Du mit
- Ausbildung im Bereich Nautik, Schiffsmechanik oder ein Patent als technischer Offizier oder Kapitän
- Nachweisbare Seefahrtzeiten, körperliche Fitness und Höhentauglichkeit
- Eine gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Schichtarbeit, auch an Wochenenden und Feiertagen
- Genaue und sorgfältige Arbeitsweise, sowie Zuverlässigkeit und Engagement
WIR - Rensel
Das WIR ist für uns nicht nur ein Personalpronomen - für uns ist es der Schlüssel zum Erfolg!
Wir sind Dein Partner auf Augenhöhe!
Das bieten wir Dir
- Arbeiten an Land und doch im Schiffbau, Neubau von Luxus-Yachten
- intensive Einarbeitung durch Techniker vor Ort
- Berücksichtigung von freien "Wunschtagen" bei der Schichtplanung
Mehr Geld für mehr Einsatz
- Bei uns gibt es einen Überstundenzuschlag von 35% statt 25%!
Suche Dir Deine Kollegen selbst aus und erhalte einen Bonus
- Wir zahlen eine Vermittlungsprämie "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" von bis zu 1000,-€!
- Für die Vermittlung eines Kandidaten ohne Ausbildung in Vollzeit erhältst Du 250,-€!
- Für die Vermittlung eines ausgebildeten Kollegen in Vollzeit gibt es 500,-€!
- Für die Vermittlung eines landwirtschaftlichen Betriebshelfers in Vollzeit bekommst Du sogar 1000,-€!
Mehr Sicherheit durch Verbindlichkeit
- Unsere Arbeitsverträge sind immer unbefristet!
Teamwork durch Teamentscheidungen
- Du verwaltest Dein Zeitkonto mit uns gemeinsam!
Mehr Flexibilität durch Vertrauen
- Wir verkürzen Deine Probezeit auf 3 Monate statt 6!
Mit uns kommst Du weiter voran
- Wir bieten Dir Perspektiven durch Fort- und Weiterbildungen!
Mehr Freizeit für mehr Pflichtgefühl und Engagement
- Bleibst Du 3 Monate fit, gibt es einen Urlaubstag extra!
Mit uns kannst Du vorsorgen
- Du bekommst nach Ablauf der Probezeit einen monatlichen Zuschuss von 13,50€ zu Deinen Sparverträgen!